न्यूवोको ने प्रतिभा संतुष्टि के क्षेत्र में देश के पहले पीसीआई में शामिल प्रमुख 50 कंपनियों में बनाया स्थान

निर्माण सामग्री उद्योग की एकमात्र कम्पनी ने सूची में कराया नाम दर्ज

न्यूवोको विस्तास कॉर्पाेरेशन लिमिटेड को देश के निर्माण सामग्री के अग्रणी निर्माताओं और खुदरा विक्रेताओं में से एक, भारत के पहले पीपल कैपिटल इंडेक्स सूची में शीर्ष 50 कंपनियों में शामिल होने के लिए सम्मानित किया गया है। अपनी प्रतिभा विकास के प्रयासों और कार्यक्रमों से संबंधित कर्मचारी संतुष्टि के उच्च स्तर प्राप्त करने के लिए न्यूवोको को यह सम्मान दिया गया है। इसके साथ ही न्यूवोको इंडेक्स में शामिल कंपनियों में से एकमात्र ऐसी कंपनी है जो कि निर्माण सामग्री उद्योग से है। मुंबई में आयोजित एचआर लीडरशिप समिट ‘लीडिंग फ्रॉम बिहाइंड’ के दौरान पुरस्कार वितरण समारोह में पीसीआई के निष्कर्षों के अनुसार उच्च रैंक वाली 50 कंपनियों को सम्मानित किया गया। जिनमें शामिल कुछ कंपनियों में टाटा, महिंद्रा, गोदरेज, जीई, एचयूएल, फिलिप्स, मैरिको, कैडिला, विप्रो, डेलॉयट, डेल, एयरटेल, बजाज, एक्सेंचर और एबॉट शामिल हैं। मूल्यांकन के लिए पात्रता प्राप्त करने के लिए, किसी संगठन के मध्य-प्रबंधन स्तर के कर्मचारियों में से कम से कम तीस लोगों को एक अनाम ऑनलाइन सर्वेक्षण में भाग लेने की आवश्यकता होती है, उस आधार पर, 180 भारतीय कंपनियों ने पीसीआई की दौड़ में शामिल होने की पात्रता प्राप्त की। ब्रिटिश स्टैंडर्डस इंस्टीट्यूश, विश्व की सबसे अनुभवी मानक संस्थान है और आईएसओ के संस्थापक सदस्य, पीसीआई के लिए स्टैंडर्ड्स और ऑडिटर थे। न्यूवोको ने इसमें अपने कार्यक्रमों और कई नई पहलों के आधार के साथ ही अपनी प्रगतिशील मानव संसाधन नीतियों के कारण सर्वाधिक अंक हासिल किए। इस अवसर पर न्यूवोको के प्रमुख, मानव संसाधन और औद्योगिक संबंध देवेंद्र शांगारी ने पुरस्कार प्राप्त किया। उन्होनें कम्पनी की इस बड़ी सफलता पर प्रतिक्रिया देते हुए कहा कि ‘‘इसका अर्थ है कि हम सही रास्ते पर हैं। यह अत्यधिक गौरव की बात है कि हमारे कर्मचारियों ने हमारी सबसे मूल्यवान संपत्ति के रूप मंे इतनी अधिक संतुष्टि व्यक्त की है। हमने हमेशा सही उपकरण, अनुशिक्षण और प्रशिक्षण के साथ सभी स्तरों पर प्रतिभा का समर्थन करने का प्रयास किया है। उस संबंध में, हम पारंपरिक प्रतिभा प्रबंधन दृष्टिकोण से अलग एक सोच को लागू कर रहे हैं जो कि अधिक प्रासंगिक, समावेशी पद्धति पर आधारित है। यह नया दृष्टिकोण सभी स्तरों पर विभिन्न आवश्यकताओं के अनुकूल है। यह पुरस्कार उन सभी प्रयासों की पुष्टि है। भारत के पहले पीपल कैपिटल इंडेक्स पर ये उच्च रैंकिंग हमारे कर्मचारियों की उन्नति और विकास के लिए हमारे शीर्ष नेतृत्व के ध्यान और समर्थन का सबसे बड़ा पुरस्कार और प्रमाण है।

 

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